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阜阳实验中学关于2020年引进急需紧缺人才工作的公告

依据《关于开展2020年事业单位急需紧缺人才引进工作的通知》(阜组明电〔2020〕21号)文件要求，为切实稳妥地做好2020年我校引进急需紧缺人才工作，把确有真才实学、德才兼备、年富力强的同志选拔到我校教学工作岗位上来，特制定本方案。

一、学校简介

阜阳实验中学始建于2000年，是阜阳市教育局直属初中，现有两个校区共65个班，教职员工300余人，在校学生3000余人。在市委市政府大力支持关心下，50余亩的实验中学扩建项目也即将与2021年7月完工，项目建成后，阜阳实验中学将形成“一校三区竞飞、质量特色并重、高内涵高品位”的格局。学校以“规范化管理，理想化引领,情感式培育”的总理念，创设积极向上的校风、教风和学风，坚持走文化立校、科研兴校、管理强校之路，不断推进课堂教学改革，全面实施素质教育。先后荣获全国数字化校园试点校、全国和谐校园先进校、全国学校体育工作示范校、全国“零犯罪学校”、安徽省文明校园、阜阳市直三八红旗集体、阜阳市人民满意学校、阜阳市师德师风先进校、阜阳市优秀家长学校、阜阳市平安校园等荣誉。

二、人才需求

初中语文教师、初中数学教师、初中英语教师、初中 政治教师、初中历史教师、初中物理教师各1人，全职，执行事业单位工资待遇。

(一)岗(职)位职责

1.胜任学科教育教学工作;

2.熟练掌握教材、教法;

3.能够积极投入学科建设和团队人才建设。

(二)岗(职)位要求

1.双一流院校(包括一流大学建设高校和一流学科建设高校)硕士研究生(30周岁及以下：1989年2020年10月及以后出生)或者公费师范生(25周岁及以下:1994年10月及以后出生);

2.具备相应专业和相应教师资格证，身心健康。

(三)有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员;

2.现役军人;

3.经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

5.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、引进程序

在市委组织部、市人力资源社会保障局、市教育局的指导监督下，由阜阳实验中学负责组织实施，纪检监察部门全程参与监督，并接受社会及有关部门的监督。原则上按信息发布、报名与资格审查、面试(无生上课和答辩)、体检、考察等程序进行。

(一)信息发布

在阜阳市人才工作网、阜阳实验中学官网、阜阳实验中学微信公众号等公开信息。

(二)报名及资格审查

1.报名时间：自公布之日起至2020年12月25日。

2.报名方式：

(1)线上报名：将报名材料(①历届毕业生：个人简历、学历证书、学位证书、教师资格证、身份证、个人业绩材料等相关材料，在职在编教师另需提供由学校和教育主管部门出具的同意报考证明;②应届毕业生：个人简历、学信网学籍验证报告、学生证、身份证、个人业绩材料等相关材料)扫描成PDF文件，文件名备注姓名及联系方式，发送至邮箱：。)

(2)现场报名：本人携带报名材料(①历届毕业生：个人简历、学历证书、学位证书、教师资格证、身份证、个人业绩材料等相关材料，在职在编教师另需提供由学校和教育主管部门出具的同意报考证明;②应届毕业生：个人简历、学信网学籍验证报告、学生证、身份证、个人业绩材料等相关材料)原件及复印件到阜阳实验中学(阜阳市人民西路116号)科技楼八楼办公室现场报名。